Odpovědnosti:
o Zodpovídáte za popis, optimalizaci a reengineering procesů v konkrétním oddělení (tj. koordinace řady aplikací/produktů/služeb atd.) s cílem dosáhnout vyváženého poměru nákladů a přínosů, spolehlivé kvality a vysoké rychlosti procesu.
o K procesu přistupujete komplexně a sledujete rozhraní s ostatními procesy, abyste našli neefektivity a nedostatky.
o Navrhujete doporučení pro zlepšení a optimalizace.
o Převádíte strategii SSC do svých každodenních činností a tím pomáháte organizaci jako celku realizovat její strategii.
o Neustále přinášíte přidanou hodnotu. S využitím pragmatického přístupu zaměřeného na klienta naplňujete očekávání interních partnerů a organizace.
Očekávání:
o Neustálé zlepšování vám koluje v žilách.
o Rádi identifikujete problémy a nedostatky v organizaci a navrhujete jejich řešení.
o Jste orientovaní na řešení a máte silné analytické schopnosti.
o Jste diplomatičtí a dokážete sladit rozdílné názory. Jasná a přesvědčivá komunikace a diplomacie jsou tedy klíčovými faktory úspěchu.
o Naše organizace prochází neustálými změnami. Jste velmi flexibilní a jste velvyslancem změn.
25 dní dovolené
- 3 dny osobního volna
- stravenková karta, systém benefitů Cafeteria, Multisport karta
- školení na soft skills a hard skills v prostorách společnosti na základě rozvojových potřeb a rolí
- možnost práce z domova
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.