VŠECHNY INFORMACE OHLEDNĚ VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ A O NÁLEŽITOSTECH PŘIHLÁŠKY NALEZNETE NA ADRESE: www.zamberk.cz/úřední deska/personální záležitosti
Referent – referentka pro pozici „stavební technik“.
Pracovní poměr na dobu neurčitou, platová třída 10.
Platové rozpětí pro tuto pozici je: 33.280 Kč (zaručený plat) až 35.770 Kč dle zápočtu let odborné praxe.
Požadujeme:
min. vyšší odborné vzdělání stavebního směru, základní znalost technického kreslení (ArchiCAD), znalost tvorby rozpočtu a výkazu výměr, řidičské oprávnění sk. B – aktivní řidič, dobré komunikační schopnosti, dovednost pracovat na PC (Office, Windows, Excel, internet),
samostatnost, odpovědnost, schopnost týmové spolupráce, časovou flexibilitu.
Výhodou: praxe ve stavební výrobě, projektování nebo rozpočtování.
Popis činnosti:
zajišťování realizace investičních akcí včetně dozorování průběhu realizace investic, výběr a
koordinace dodavatelů a jiných účastníků stavby, přebírání prací, příprava, uzavírání a provádění změn smluv, prověřování a zajišťování úplnosti investiční dokumentace a zpracovávání zápisů a protokolů o předání staveb, zajišťování odstraňování nedostatků v průběhu jejich realizace.
Průběžná kontrola čerpání finančních prostředků z rozpočtu. Technickoekonomické hodnocení
efektivnosti investic včetně návrhů opatření na změny.
Nabízíme:
pružnou pracovní dobu, možnost trvalého a průběžného vzdělávání a osobního růstu, 5 týdnů
dovolené, 4 dny indispozičního volna, 2 dny studijního volna, stravenkový paušál, příspěvek na
penzijní připojištění, benefit kartu, pojištění odpovědnosti, další benefity a zajímavé akce pro
zaměstnance.
Předpokládaný termín nástupu: ihned, příp. dle dohody
Místo výkonu práce: Městský úřad Žamberk
Své přihlášky v písemné podobě doručte nejpozději do 05.06.2025 včetně na adresu:
Městský úřad Žamberk, vedoucí kanceláře tajemníka, Masarykovo nám. 166, 564 01 Žamberk.
Telefon: 465 670 200, e-mail: r.krenova@zamberk.eu.
Obálku označte: „NEOTVÍRAT – VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ MAIN“
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení i bez uvedení důvodu kdykoliv v jeho průběhu
zrušit, nebo neuzavřít pracovní smlouvu s žádným ze zájemců, kteří doručili přihlášku.