Zaměstnanci v pracovním poměru, jejichž mzda není sjednána kolektivní smlouvou, jsou chráněni před poskytováním příliš nízkých mezd mzdou zaručenou. Vykonávaná práce je odstupňovaná podle její složitosti, odpovědnosti a namáhavosti do osmi jednotlivých skupin, přičemž pro každou z nich je stanovena nepodkročitelná (nejnižší) úroveň zaručené mzdy. Pro zaměstnavatele tak není závazná pouze minimální mzda, ale je třeba odměňovat minimálně na úrovni příslušných skupin nejnižší úrovně mzdy zaručené.
|
Skupina
|
Hodinová zaručená
|
Měsíční zaručená
|
Odpovídá platové třídě
|
|---|---|---|---|
| 1 | 96,40 Kč | 16 200 Kč | 1 + 2 |
| 2 | 106,50 Kč | 17 900 Kč | 3 + 4 |
| 3 | 117,50 Kč | 19 700 Kč | 5 + 6 |
| 4 | 129,80 Kč | 21 800 Kč | 7 + 8 |
| 5 | 143,30 Kč | 24 100 Kč | 9 + 10 |
| 6 | 158,20 Kč | 26 600 Kč | 11 + 12 |
| 7 | 174,70 Kč | 29 400 Kč | 13 + 14 |
| 8 | 192,80 Kč | 32 400 Kč | 15 + 16 |